Быстрая заявка

Эл. почта  
Телефон  
Сообщение  
  

Заполните форму, и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.

курс: Кдп. кадровое делопроизводство

от "а" до "я"

Начало занятий по мере комплектования группы

 

«Вкладывая в своё развитие, Вы неизбежно

дорожаете на рынке труда»


Учредители компании RBC GROUP

 

Для кого наш курс: для тех, кто хочет в сжатые сроки освоить основные кадровые формы и технологию ведения кадрового делопроизводства на предприятии, научиться применять на практике Трудовое законодательство РФ. Для тех, кто хочет систематизировать свои знания по КДП, получить профессиональную юридическую консультацию по сложным вопросам применения трудового права. 

После окончания занятий участники имеют возможность дистанционно продолжать консультироваться по всем возникающим сложным вопросам кадрового делопроизводства и трудового права с ведущим экспертом RBC Group. Консультации в дистанционном формате для участников курса бесплатны!!!

 

Вопросы, которые подробно разбираются на консультационных занятиях по теме: «КДП. Кадровое делопроизводство от А до Я»:

Штатное расписание. Т-3. Порядок составления штатного расписания и его утверждения. Внесение изменений в штатное расписание. Орг.штатная структура.

Прием на работу. Оформление и регистрация документов о приеме на работу. Т-1. Оформление и ведение личного дела и личной карточки Т-2. Подсчет стажа. Программа по автоматическому подсчету стажа в подарок. Трудовой договор, отличия от договора ГПХ.

Переводы. Оформление переводов. Т-5. Изменение трудового договора. Дополнительное соглашение. Постоянный и временный перевод, перемещение. 
Увольнение работников. Т-8, оформление карточки Т-2, запись в трудовой книжке. Порядок расторжения трудового договора. Конфликтные увольнения.

Трудовая книжка. Порядок оформления и внесения записей. Правильные формулировки основных записей в трудовой книжке. Учет и хранение трудовых книжек.

Отпуска. Учет отпусков. График отпусков Т-7, Приказ Т-6. 
Учет рабочего времени и расчет оплаты труда. Правила ведения табеля, сверхурочные работы.

Дисциплина. Процедура применения дисциплинарного взыскания. Материалы по дисциплинарным взысканиям. Служебная проверка.

Работа в 1С. Инструкция по проведению основных кадровых документов 1С: прием, перевод, увольнение, отпуск, табель рабочего времени.

Трудовой кодекс РФ. Основные нормативные акты. Журналы учета. Внутренние локальные нормативные акты. Требования к содержанию обязательных локально-нормативных актов организации: «Правила внутреннего трудового распорядка», «Положение об оплате труда и премировании», «Положение о защите персональных данных работника», «Должностная инструкция», «Положение об охране труда и технике безопасности»

Воинский учет. Нормативные правовые акты по организации и ведению воинского учета. Организация воинского учета. Виды воинского учета. Постановка на воинский учет по месту работы. Полный перечень документов, разрабатываемых организацией при ведении воинского учета.

Проверки государственной инспекцией труда. Полномочия и компетенции должностных лиц. Права и обязанности организации в ходе проверки. Виды административных наказаний. Ответственность за невыполнение требований и обжалование решений Государственной инспекции труда

Изменения в Трудовом законодательстве в 2016 году. Ответы на вопросы. Решение практических задач. Сложные вопросы кадрового делопроизводства и трудового права.

Обсуждаемые на занятиях вопросы могут меняться/добавляться/расширяться в зависимости от пожеланий участников.

 

Преимущества курса по КДП в нашей консалтинговой компании:

gallery/kdp_3

В стоимость занятий включены: раздаточные материалы, Трудовые кодексы, индивидуальные консультации.

 

Продолжительность курса и формат занятий: Занятия проходят вечером c 18:30 до 21:00 с периодичностью 3 – 4 раза в неделю. Продолжительность 2 (две) недели. Группы не более 8 человек, индивидуальный подход к каждому участнику. 

21 час (7 вечерних занятий) – это очные консультационные занятия в малых группах согласно тематике курса (см.выше) в нашем офисе, а далее - индивидуальные дистанционные консультации с каждым участником по возникающим теоретическим и практическим вопросам применения трудового права и ведения кадрового делопроизводства в конкретной организации. 

Комбинированный формат занятий: групповой и индивидуальный дает возможность каждому участнику в сжатые сроки освоить основной теоретический материал, потренироваться вместе с группой в решении практических задач, а далее практиковать полученный на консультационных занятиях опыт уже самостоятельно на своем рабочем месте. 
При этом каждый участник имеет возможность в любой момент при возникновении вопроса обратиться за помощью к нашим экспертам.

 

Даты начала занятий: группы набираем ежемесячно, начало занятий – ориентировочно последняя неделя месяца. 

Удобное месторасположение нашего офиса позволяет участникам сократить до минимума время на дорогу до занятий: Московский пр., дом 91, БЦ Маяк, оф. 714. В 2-х минутах ходьбы от ст.м. Московские ворота

gallery/sertifikat_rbk

По окончании курса консультационных занятий выдается Сертификат* (*Сертификат не является документом об образовании и/или повышении квалификации).  

Участники семинаров успешно трудоустраиваются* через наше кадровое агентство (*мы гарантируем помощь в составлении привлекательного резюме, внесение резюме в нашу базу резюме, информирование о подходящих вакансиях). 

 

По всем вопросам Вы можете обратиться к менеджеру компании по тел. +7 (812) 919-6099

gallery/otziv_rbc

Отзывы участников: